管理学里是否有5h管理的说法？具体是什么？谢谢

上海奥浮文化发展有限公司在进行了多年的企业品牌研究和管理中提出了5H理论，就是一个有战斗力的企业一定要管理制度化，学习风气化，能力度量话，员工家园化，老板贫民化。
http://hi.baidu.com/chris_xuan/blog/item/4b37a844b08d9e4e510ffe18.html

威迪亚公司有一套非常人性化的5H管理制度：Health（健康）、Hope（希望）、Honesty（真诚）、Help（帮助）、Happy（快乐）。
http://news.sohu.com/20051228/n241182823.shtml

是5W1H吗？5H没有听过 ，要么是5S管理？
5W1H--谁（WHO）、为什么（WHY）、在何处（WHERE）、何时（WHEN）、什么（WHAT）和如何（HOW），

5S是日文SEIRI(整理)、SEITON(整顿)、SEISO(清扫)、SEIKETSU(清洁)、SHITSUKE(修养)这五个单词，因为五个单词前面发音都是“S”，所以统称为“5S”。

希望对你有帮助。