现工作不爽,找新工作又无法定位应该怎么办?

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/05/24 23:36:10
我是2006年毕业,会计专业,现做了一年机械行业的销售,由于不是本专业,所以起初有困难,但在锻炼的过程中现已经开始入门.这个行业本身项目周期长,短期内看不到效益,成了的也要很久以后才能看到钱,现在我正是需要鼓励的时候。可是我的其中一个老板(两个老板的合伙公司)态度很恶劣,很不理解人,心情不好的时候就要找茬打架,所有的对都是他的,所有的错都是我的,实在忍受不住了顶他几句他就说"爱干就干,不爱干就走人",可是却不主动开除人,走了之后又说关心的话要人回来.
我想重新找个工作,又怕我突然放下工作别人接不上对企业有损失,又怕好不容易学到的经验浪费,在这又很遭罪.重找工作又不知道该朝本专业的财务方向还是朝有工作经验的机械销售方向,我应该怎么办?
小企业,代理销售进口机器设备,不到10个人,但效益挺好,不过都是经理签单,业务员的提成两年来只有一人次,项目都是一二百万一个的,提成都上万.
我的工作不只是单纯的业务员,由于公司人手不够,也没有正式的工程师,所以好多时候都充当技术人员,通过跟厂家和样本的学习提高技术水平,所以不出去跑业务的时候在公司也一直都很忙.
绝对对得起工资.工作又很严谨,负责,很想大干一场,经理却总打击我积极性.

把打击当成一种激励,不断学习、不断提高,投入的热情和努力都不会白费的,你得到的收获远远大于薪水或提成。不管那个经理是否故意针对你,毕竟他不希望你走,他肯定内心也承认你的能力,不想失去你这个员工,那么你就努力做出成绩来。不是为了证明给别人看,而是通过做事情不断肯定你自己,这样你才能找到生活的意义和乐趣。

此处不留爷,自有留爷处。天生我才必有用。

是金子放哪都发光。

合理的是锻炼,不合理的是磨练