面试别人的技巧

问别人的问题 切忌自己都不清楚的

问些客观问题 答案本来就是模拟两可的

从问的问题中 反映面试者的心态就可以了 不一定要问专业性的问题

比如： 你拿到第一个月的工资 有什么打算

你为什么应聘我们公司

你的上级和你的意见不一样你怎么办