关于国庆期间工资核算的问题??

公司员工销售人员是底薪加提成的核算方法,但是,十一她们头三天上了班,按国庆的工资核算,是两倍还是三倍来核算.
具体的说,假如一个员工底薪是650元,650/26天=25元/天,25元*3=75元,75元*3(10月1-3日),还是25元*2倍=50元,50元*3=150元,
我不知道工资是抵出底薪后按三倍来核算,还是在没有扣底薪的情况下按3倍,还是有底薪的情况下按2倍来核算.因为员工核算的和财务有差别,我是武汉这边的,是代理一个服装品牌,在商场开柜台,商场销售人员的工资核算>谢谢,大家.最好能举例
不是底薪+25元/天*2=50元，这样也是三薪吗？/
不明白是怎么核算的，员工有意见的喽。

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