请问 城市规划 和 人力资源管理 哪个薪水高？

城市规划和人力资源管理是两个不同的工作岗位,都要看你所在的环境,比如说一线大设计院的城市规划和小城市私营企业的人力资源,完全没有可比性.
不过我看楼主的意思是同一个大环境吧?我是建筑设计的,和城市规划是本家,身边的同学很多学规划的,一般来说,目前规划的薪水不是很高,当然建筑的也不高,而且还累的要死,人力资源整天开个会,打个表,轻省的很,待遇也不低.
我建议,如果你不是学规划的,就不要选择规划就业;如果你是学规划的,那你就自己好好想想再决定,毕竟工作的目的不是一上来就赚多少多少,找一种自己喜欢的生活方式,慢慢来,钱不是问题.

每个行业的工作都有不同等级之分吧，所以，本身在同一个行业内就工资有高低之分，个人觉得根本在于你的能力本身吧

其实这个不能说哪个工资高，如果那家公司他的效益好呢，工资当然高。

首先我们要看我们国家的趋势，我们国家处在转型期，城市化的进程空前的高涨，每个城市都在极力发展自身。 上海的世博会也把，城市让生活更美好顶为主题。可见城市发展的重要性。

因此我个人觉得 城市规划是一个不错的职业，可以保证今后在国家发展的几十年里面，你的工作都是那么的新颖而且那么的抢手。

个人以为是城市规划,但是如果人力资源管理是政府部门的,也应该不错.
但是人力资源比较辛苦.如果是我,就选择城市规划啦