十七大团队精神是什么？

一、按照省委要求,原原本本地学。在前期普遍通读的基础上,分专题精读,采取多种形式开展研讨交流。一是组织党组中心组专题学习研讨;二是举办副处级以上干部读书班;三是在利用周政治学习时间,组织干部认真学习的基础上,组织专题辅导和大会交流;四是开设网上学习专栏,刊登学习资料,组织网上交流。

二、主动把自己摆进去,联系思想学。进一步解放思想,更新观念,用十七大的新思想、新观念武装头脑,不断提高自身政治思想素质和工作能力,克服学用脱节的“两张皮”现象。

三、联系统计工作和调查队实际,结合工作学。按照党的十七大提出的加快行政管理体制改革、建设服务型政府、完善制约和监督机制的要求,进一步深化调查队编制体制改革,理顺领导关系,加强监督管理,努力形成既能充分保障统计调查的统一性和独立性,又能与我国经济管理体制相适应的统计管理体制。围绕推动科学发展、构建和谐社会的要求,进一步改革统计调查制度,不断拓展统计领域,改进调查方法,为各级党委政府、各类经济体和广大社会公众提供科学、准确、及时的统计信息。

四、突出队伍建设,打造团队精神。按照十七大精神,加强统计队伍建设,建立科学完善的用人机制,加强各级调查队领导班子建设,提高统计人员业务素质和职业道德水平,努力建立一支坚持原则、精通业务、作风扎实的高素质统计队伍。

五、立足当前,完成好今年任务、筹划好明年工作。学习贯彻十七大精神,最直接、最现实的任务,就是做好年底前的各项工作,保证今年各项工作任务的完成。同时要按照十七大的新思想、新要求认真筹划好明年的工作,更好地为党和政府提供决策服务、为海西建设提供优质服务。