我该不该另谋高就了？

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/29 06:31:32
我的一个同事被提拔为我们部门的经理，成了我的顶头上司。我跟他关系很差，以前因为利益问题起过冲突，属于见面都不打招呼的那种。其实论业务能力我丝毫不比他差，资历比他还老，他能被提拔关键是因为有后台。

这种情况，提出换部门，到我不擅长的岗位上很难有前途；不走呆在原处肯定被穿小鞋；跳槽到别的公司也会损失挺大，毕竟在这公司干了这么多年，换个新的地方有些东西难免要重新开始。

你还是要努力的工作，这不是什么问题，是你的心理和心态关系，如果部门经理让你穿小鞋，说明他没有前途，心胸小，你还有机会上升，但你必须做好本职工作。

我不同意你走
我想你应该改善同他的关系
说通俗了就是拍马屁
人家没你能力强，没你资力老
但是人家很快被提拔，你就没想过原因吗？
先跟他搞好关系
然后竞争这个岗位
他的这个岗位不是最终目的
对你的要求是，自我实现，自我超越
大智若愚

走一步说一步,光想没用

别胡思乱想