求职面试通过了,但用人单位以体检不合格为由(乙肝大三阳)不录取我,交通银行,是否合理?

你说的条款和你的事情没有关系，因为你还未与单位形成正式劳动关系。在未形成劳动关系或者在试用期间内，劳动者和用人单位均可以随时解除劳动关系。

所以，你的情况单位是合法的，只有和单位协商，诉讼是没有机会的。

乙肝大三阳不是携带者，而是传染者，这样的情况单位有权利拒绝你，何况你们也没签定合同和协议。
乙肝2对半和肝功能本来就不是一种检查项目，已经是大三阳了，你就不要在争取工作岗位这样虚无的事情了上浪费时间了，你还是找个好点的医院，现在治病才是最重要的。
就算是考公务员，最多也是录取小三阳的，也就是携带者，大三阳是没有机会的。

你的疾病是比较严重的，单位是有权不录取的。
虽然我国有保护乙肝病毒携带者的相关规定，但是你已经超过了携带者这个范围了，不属于保护范围。
而且即使你只是携带者，单位也通常不会以体检不合格为由不录用你，他们可以说是人招满了什么的，你也没办法。
公务员你也是没机会的。你还是好好养病吧。

合理！
你不受法律保护 因为没有跟你签定劳动合同！

法律没有具体的指到乙肝，不过你这个情况企业有权拒收，而且还没有签定合同，如果有合同，那就另当别论了