和同事有言语的冲突怎么办

算下来她应该是你的长辈，你该去尊重她才是。如果你看不出她对你怀有敌意的话，我猜她是关心你，因为她的经历在你之上，她也许不希望看你犯和她当年同样的错误！你的反驳让她回忆起自身年轻时同样的简单幼稚的想法。她激烈的态度只是向你传达这样一个意识：你错了！（比如在做人或做事等方面），你有你的想法这很好，说明你具备了独立思考的能力，她的错误在于她认为她的推心置腹的献身说法可以打动一个年轻人，但她错了，我们每个人都要为年轻付出代价的！谁也不能例外！别认为闹心，相信她的行为是善意的，然后安静得倾听。好吗？

可能他到了更年期吧,也可能他的性格就这样吧,谈得来就谈,谈不来就少聊.随其自然吧

坦坦荡荡，天地宽广；学会放下，广交朋友。

这是由于你们的年龄造成的。只能说，你的同事所处的年龄段对于你这样的年龄段的人之间有一定的思想认识差距。其实，年龄差距并非重要，最重要的是对方的思想涵养，是否善于倾听别人的意见和建议。有些人总认为自己的人生阅历多，就有一种高高在上的感觉，不能听取新的见解。对于这样的人，你最好的办法就是避免和他谈论一些实质性的话题，得过且过。因为他毕竟不是你的语言知音。

她爱叫真，你就让着点不就OK 。