工作两个月没有签劳动合同还算适用期吗

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/10 23:57:03
我在公司工作了两个月了，但是没有签订劳动合同，但是我现在提出辞职，公司拿出员工手册说规定提出辞职需要提前十五天打招呼，可是我只提前了九天请问，这样公司是否能给我把工资结算清了呢？

没有签定合同都是试用期,试用期间是不需要提前十五天辞职的.你可以跟她讲这点

不过请问一下,你们是不是协商过已经转正啦?就是给你加了工资了吗

没有合同就是试用期，即便是转正也没有合同也不算，不应该按照他们公司正式员工的要求要求你

因为你们没签定劳动合同,不适用那条规定.新劳动合同法规定,试用期期限为3个月的,需提前3天提出辞职申请.你在规定时间想公司提出辞职申请后,到期公司如果不按规定结算工资,你可以向当地劳动部门提出申诉.