老板不发工资可以告他吗

当然可以!你快去劳动居告他吧!我最恨这些人

首先，200/月实在太少了。不过你通过这样的实习一定也学到了一些做人,做事的知识吧.首先你的收获我想一定不止200元.

建议你直接去找老板.跟他说:不过200元钱,何必做人做到这种地步呢?你外面随便招也招不到这么便宜的员工.我就这么给你做了一个月.你也该知足了!如果你不给我.我宁愿不要钱也要去劳动局告你.你的时间宝贵,我的时间多的是.我们看谁耗的起谁.

在告他的同时,你可以学到很多法律知识,也可以学会找兼职,找实习工作,如何保护自己的权益,何乐而不为呢?

所以你做好准备，把当地劳动局的电话问清楚.然后当着他的面打电话.看他就不就范!

还有，他既然拿1个月的薪水来威胁你3个月的工，你如果妥协了!他也可能拿3个月的钱来威胁你9个月的工.对这种不讲诚信的人，要让他知道厉害!

以后做实习,做兼职的时候,最好和老板签定一个用人协议.这样可以保护自己的合法权益!!

可以告他，这是一定的，没有合同没事。你们已经发生了事实的劳动关系。这点在法律上是认可的。

可以,要有证据