假如你在上班时不小心出了工商公司有什么责任？

肯定是有责任的，，工伤范围：

　　1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；

　　2、在工作时间和工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；

　　3、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；

　　4、患职业病的；

　　5、因工外出期间，由于工作原因，受到伤害或者发生事故下落不明的；

　　6、在上下班途中，受到机动车事故伤害的；

　　7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

　　视同工伤：

　　1、在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内抢救无效死亡的；

　　2、在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；

　　3、职工原在军队服役，因战负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。

　　具体情况还要根据当地的情况来定，，你可以咨询一下律师，现在律师都是免费的，，下面是赔偿范围，你可以看看，

　　☆☆☆按照《工伤保险条例》等规定，企业为职工交纳工伤保险费的，工伤职工发生工伤事故后，可以享受的工伤待遇包括两部分：一是由工伤保险基金支出的项目，二是由单位支出的项目。如果应当参加工伤保险的单位没有为职工交纳工伤保险费，则由该用人单位承担《条例》等规定一切费用。
　　下面我们先分别列举工伤保险基金支出项目及标准和单位支出项目及标准。
　　★★★第一部分：我们先了解★★★工伤保险基金支出项目及标准
　　A工伤保险待遇：
　　一，医疗康复待遇：
　　（一）医疗费：
　　1，诊疗费2，药费，3，住院费
　　（二）治疗期间的工资及福利待遇：
　　1， 停工留薪期工资2，福利待遇
　　二，伤残待遇
　　（一），1－10级工伤职工的一次性伤残补助金，标准分别为6－24个月的工资。
　　一级→24个月
　　二级→22个月
　　三级→20个月
　　四级→18个月