华为公司乱罚款,我该怎么办?

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/06 04:05:43
大家好,我是上海易宝软件有限公司的一名职工,现在被派到华为从事软件测试工作.2008年2月18日,下班后我像往常一样吃完饭就从华为食堂出来(食堂外就是一过道,大概十米的距离就是出口),我点了一根烟,却被门口保安拉住,粗暴的质问我为何吸烟,并说要扣留我(态度非常粗暴,几个保安围住我,似乎要打人的意思).我跟他解释,却被告知要罚款1000元,随后该保安就打电话通知了他上级,我没办法,只好叫来华为方面我们的接口人,经过一翻求情后,才放我回去.
谁知第二天华为就下了1000元的罚款单,并告知必须在这一个星期内上交,否则后果自负,而我公司由于怕得罪华为,也在逼我交罚款,我无语.
有几点必须说明一下:
1.食堂外面那一块区域并没有任何禁止吸烟的标志.
2.我在华为也呆了一两个月时间,华为方面从来没有给我们讲过,或者看过他们公司的规章制度.
3.在此之前,我也经常在那个位置看到其它华为的人叨着烟走来走去,甚至保安有的时候都在吸烟.(似乎这项制度就是针对其它公司人员而设???)

所以我很不理解,在我毫不知情的情况下,华为方面能否这样单方面执行他的的"规章制度"?他们这样一开口就是罚1000元,是否有此权力?(我想大家也从来没听说过国家部门对吸烟者罚款这么重吧,更何况还是一家企业)
要是这样的话,要是有一天别人进了我家吸烟,我是否可以对他罚款10000,我可以说我家有这个制度.真的是荒唐至极.

我想请各位朋友,各位律师们帮我看看.对于这样的罚款,我该怎么办?
谢谢大家

那就是华为的问题了，要罚款也得给你点提示吧！？一个标志牌也没有就罚款也太横了！不过从你们的公司的角度来讲你又不敢与华为辩论，世道呀，就是这样的无耐！
但华为在这点上还是做得有点不对！如果事实真如你所说的那样！

不知道吧。保安是外请的。另外厂区有明文规定。不许边走边抽烟。罚1000是应该的，另外你作为上海易宝软件有限公司的员工。公司在调你到华为的时候没有做培训嘛。没有告诉你这些事情嘛。可以很认真的告诉你。要是100一次，华为的员工个个都可以不视规定。因为100对于他们不算什么钱。