工资发放日应该是固定的吗？

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/08 09:57:56
单位发了一个通知如下：工资发放的时间由每月8号调整为8-15号（当月发放上个月工资），并让员工在通知上签字。请问劳动法有相关规定吗？
谁能提供更详尽的相关法律条款。

发放工资有上发薪和下发薪，上发薪就是在月初把当月工资给发了，下发薪就是月初发上月工资，我想你们单位应该是下发薪

一般单位发工资都是在一段期间内，应该符合合同法的吧

一般状况，员工与单位签订的有劳动合同，可以看看你们签订的合同是如何规定的。在现实中，虽然合同有约定，但实际执行时，往往会晚于发薪日发工资，很普遍。只是不会拖过一个月就基本没人提意见，因为老百姓么，还要在这挣口饭吃，工作劳累之余，也没人不想找不快乐去争论些什么，如果工资拖久了，那是完全可以拿合同说事的，找单位好好理论理论，毕竟，民以食为天啊，大家连吃饭的钱都没，怎么工作啊！

不一定啊!每个公司规定都不一样.
有时规定的时间也不发工资啊