娱乐场所合同(押金问题)

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/12 13:10:16
我在一家娱乐场所工作~ 上班的时候公司给我签订了一份合同
合同期一年 是2007年7月签订的应该到2008年7月到期 签订合同应该是1试2份的 可是他们都拿走了
我找到份别的工作 想退还我的押金 他以没到合同不退还我的押金 后来他说等召到人顶替我的位子才退还 我在想如果没召到人怎么办 不是我要做到7月份, 我想问下能不能没到合同也退还我的押金,资深人士帮忙出出主意`现在很郁闷
地点是南昌,我想如果要去劳动局的话行不行`` 有不有谁也有类似经历的去过劳动局的 我想问下要怎么说 还要准备什么材料吗?
我没写辞职报告~ 好像也能退钱吧 要扣违约金?是多少呢,去电视台叫他们施压有用嘛?去什么频道呢

既然合同时间已经约定，到合同期结束退还押金是符合合同要求的。
如果你要提前终止劳动关系，属于违约行为，只有在支付违约金以后，才能提前离开并退还押金。

他们拿走你的合同就是想牵制你.你手里又没有签的合同,你可以去人事部门要一份,然后在其中找出跟劳动合同相违背的地方,这样就可以离职了,还可以退回押金了.
如果他们不给合同,你就去劳动局告他们吧.
在外打工本来就不易,找到好的工作更是不易,但如果这样原来公司不退押金,内伤啊!!!

建议你打你们当地的劳动和社会保障局的咨询热线具体咨询一下~
北京的是：12333