请问我们老板是什么样的心理???

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/05/15 11:22:40
第一:我们老板每次都把一件很小的事情 弄的很大 很有意义(也就是名利双收)才会去做 最初在不了解产品的情况下 代理+++++产品 1年多了 一分钱没赚 现在还准备自己做该产品 搞什么 大学生++++++行动 中国+++++慈善晚会 +++++活动 ++++++新闻发布会 ……
可好笑的是 声势搞这么大 可产品确是贴牌的东西 内容也是别人的 很容易买到
又比如 觉得一个东西好 就开始想整什么连锁了 专卖店了 上市了 拉政府资金了 帮助++++++兄弟增收了 可产品都不成熟 就是几个人瞎搞出来的
(可能因为老板和政府的关系好 所以有什么项目 都是想做的意义重大 不重大 就不屑去做 可实际的东西…………唉 反正到现在 公司都没效益 一直在准备 在准备 都快1年哦)

第二:想法随时在变 例如在产品没出来 只是刚有个想法 就决定做产品网站 在建设网站过程中 有些内容他都已经确认没问题了 听到别人说什么 觉得好 又改 之前说好的东西 又让网站公司的人重新做 合同到期了 也不付款给别人 对方说不付款就关网站 可老板却说我们不会为公司着想 胳膊肘往外拐 ………………

第三:来面试销售的人 就只是通过谈话 老板觉得的可以 就让他做副总 后来事实证明是个绣花枕头 又让人家回去做销售 ………………
来应聘会计的 面试一个下午 和人家大谈我们项目怎么怎么样好 怎么怎么样有意义 产品怎么怎么好 老板的时间不是很宝贵吗??呵呵

请问我们老板是什么样的心理???
在这样的老板手下工作 有前途吗?

好高骛远型
这种人,如果有贵人相助或者运气极好,可能会红极一时,但是终究不是成功之人,这种人我认得的也不少了。
在他手下,你可以锻炼一下公关和口才,其他的,没有很大前途。

要学会适应啊,在人手下做事,就要按照别人的步伐走,这样才不会有什么大的麻烦,呵呵