失业金领取

哦,你终于说明白了,员工主动离职,包括辞职和自退等,是不能享受到失业金的,只有企业主动解除劳动合同,才能由员工享受失业金,想想吧,如果员工想离职就离职,而且主动离职后还能享受失业金,那不就都去享受失业金了吗?

国家有规定,只有企业主动解除劳动合同的,员工才可申请享受失业金.所以你最好和原单位协商下,让其以你违纪(比如旷工连续超过15天的理由,我帮人办过,单位可以这么出具和员工达成共识,由员工享受失业金,但员工必须保证不再返回来要求补偿了,这样做,企业要担风险),由企业开除或辞退,那你就可以享受失业金了.

还有一种可能,就是你所在单位没有为你办理失业保险,当然就无法领取到失业金了.

如果你原单位六年来正常的给你办理各项劳动保险,当然失业保险也在其中,那么以六年缴费为例,你离职后应该能享受到12个月以上18个月以下的失业金(细节由所在地社保规定来决定).

可参考:失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不满5年的，每满1年领3个月的失业保险金；累计缴费满5年不满10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月；累计缴费时间满10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。失业保险金标准为失业人员所在地最低工资标准的75％。