请问建设银行支行柜员的待遇如何？建设银行的请进！

我就是建行的，在支行干对公，现在每个月就是4000左右，因为年初，发的不多，到了后两个季度就到了，总的下来一年能拿7万左右，建行工资大部分是由基本工资和绩效工资组成，基本工资按薪点来算，这个差不了多少，主要就是绩效工资，这个因不同的行处差别会很大，主要看每个行的效益怎么样，其中贷款是大头，一个行贷款多，绩效就高，剩下的就是点零头，什么每个月的医疗补助，伙食补助，车补，还有就是买单工资了，这个是看个人销售建行产品的多少，不过我们行取消买单了，大家一起努力，挣的都多，主要是我们贷款多，买单就不那么重要了，其实还是要看各个行怎么规定，会有小区别

还有，我们不发奖金，每个季度末发一次大绩效，年底有年终绩效，大概就是大几千块

你好！
建行现在的工资就是2部分，一部分是保障工资，就是日常生活的最低保障，是根据行员等级来的；另一部分是岗位绩效工资，是根据单位绩效和岗位来分配的。
支行的绩效工资跟支行综合考评绩效挂钩的，综合考评包括很多项内容，如存、贷款、中间业务、业务量等等。一般的有保底绩效，完成不了就拿最低的。
绩效具体多少比较难说，高的可以拿到其他人的3－5倍。

奖金现在没有，有的也是补发绩效。

以上内容仅供参考
幽谷飞雪123

这个，建行目前主要实行干的多，拿的多~~
也就是说，建行现在许多产品，你销售的多，你就可以拿很多钱，一月4，5000左右~~~~
前提是你业务量~！！！
奖金不会太多的~~~