在韩国公司退休后退休金能维持生活吗？

看是什么类型的公司了，要是大型集团公司，例如三星LG之类的，退休金都是好几十万甚至上百万的人民币，这些钱足够来中国潇洒走一生了。小公司就不行了，甚至没有退休金。

　韩国退休者面临的生活压力缘于多方面因素。
　　一方面，韩国1988年才建立起一套全国性养老金体系，而只有大约三分之一的65岁及以上年龄老人真正拿到像样的养老金。更多人直到职业生涯结束时才加入这一体系，因而获得比例非常小的养老金。
　　韩国统计局的数据显示，韩国接近半数的65岁以上老人如今生活在“相对贫穷”状况下，即月收入不足平均家庭收入的50％。总统朴槿惠上台后曾承诺给全国65岁以上老人发放每月20万韩元（190美元）养老津贴，但去年因“经济形势不乐观”而未能兑现。
　　另一方面，韩国经济在过去几十年中飞速发展，却有相当一部分民众难以跟上经济发展的节奏，在日益上涨的生活成本中生活愈显艰难。

看是什么类型的公司了，要是大型集团公司，例如三星LG之类的，退休金都是好几十万甚至上百万的人民币，这些钱足够来中国潇洒走一生了。小公司就不行了，甚至没有退休金。