UC知道请各位看看公司与我们签订的劳动合同合法吗?
来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/17 20:54:54
第一条、乙方同意根据甲方工作需要，自 年 月 日起至 年 月 日止，在××公司工作。试用期至 年 月 日，期限为 月。试用期江经甲方考核合格则继续担任该工作。
第二条、乙方的工作地点为×××厂区内。
第三条、甲乙双方议定执行 工作任务包干 工时制度。
第四条、甲方每月 10 日前以货币形式支付乙方工资，月工资实行核定工作任务，核定工资标准的工资制。
第五条、甲方因生产订单或电力供应不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活费为300元；如甲方恢复生产，乙方未按甲方要求按时复工的视为乙方自动全终止合同，作自动辞职处理并不再发放生活费。
第六条、甲乙双方按规定参加保险。甲方为乙方办理养老保险，并承担相应社会保险义务。
第七条、甲方根据生产岗位的需要为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。
第八条、甲方根据国家有关法律、法规，建立安全生产制度；乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。
第九条、甲乙双方解除、终止劳动合同应当依照《中华人民共和国劳动合同法》和国家相关规定执行。
第十条、甲方应当在解除或者终止本合同时，为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明，并为乙方提供办理档案和社会保险关系转移的手续。
第十一条、乙方应当按照双方约定，办理工作交接。按相关规定应当支付经济补偿的，在办妥工作交接后支付。
第十二条、双方因履行本合同发生争议，当事人可以向当地劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第十三条、本合同未尽事宜或与今后国家有关规定相悖的，按有关规定执行。
第十四条、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
以上是公司与我们签订的劳动合同正文.以前一直没有签订合同,今年公司未与我们协商,就打印出来要求我们签.请大家看看这份合同有效还是无效?哪些地方对我们劳动者有利?
建议你先看看《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，上面的合同明显不合法... ...
以下的仅供参考：
编号：
劳 动 合 同 书
甲方：
乙方：
签订日期： 年 月 日
甲方（用人单位名称）：
地址：
法定代表人或者主要负责人：
乙方（劳动者姓名）
住址：
居民身份证或者其他有效身份证明：
根据《中华人民共和国劳动法》的规定，经甲乙双方友好协商，本着合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，达成共同条款如下，以资共同遵守：
第一条 劳动合同期限
本劳动合同有效期自--------------------年--------------------月--------------------日起至--------------------年--------------------月--------------------日止（其中试用期自--------------------年--------------------月--------------------日起至--------------------年--------------------月--------------------日止），合同即行终止。因甲方工作需要，在双方完全同意的情况下，可续订合同。
第二条 工作内容和工作地点
经双方协商，约定乙方在合同期内从事--------------------工作。甲方可根据生产需要，变换乙方的工作内容，如双方就工作变化达不成一致意见，则本合同自然解除。
乙方在甲方的--------------------从事上述工作。
第三条 工作时间和休息休假
1、甲方实行八小时工作制，并保证乙方平均每周至少休息一天；需要加班加点的，甲方按国家有关规定支付加班加点工资或为乙方安排同等时间调休。
2、乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、丧假、产假（违反计划生育的除外）