请问在职场怎样才能不被淘汰？

提升自己，不断追求成长，在这个知识与科技发展一日千里的时代，随着知识、技能的折旧越来越快，不通过学习、培训进行技能更新，适应性自然会越来越差，而老板又时刻把目光盯向那些掌握新技能、能为公司提高竞争力的人。只有不断学习，不断地充实自己，不断追求成长，才能使自已在职场上始终立于不败之地。
　　学会推销自己，当今职场，每个人都要具有自我推销意识，尽力把自己的能力展现给上司和同事，让他们认同你。如果你有惊世之才，却不懂得去推销自已，犹如埋在地底下的一块宝石．无法让人欣赏你的光芒，等于是自我埋没。
　　给自己准确定位，有一项调查显示：约70％的人是因为自己不适合目前的工作才被老板炒掉，而不是因为他没有能力。职场中许多有能力的人，在做着并不适合自己能力的工作，这样的人自然再辛苦、再努力，也难以取得成功。不同的人会有不同的职场定位，给自己准确定位，知道自己能干什么、不能干什么，才能逐步走向成功。
　　竞争不可怕，裁员不可怕，可怕的是自己没有创造个人价值：精湛的专业技能、独具特色的工作风格和高尚的人品。如果你想在竞争激烈的职场中取胜，就应该从现在开始，把自己当作一个品牌来经营。有了个人品牌的人才，才能在职场中成为“不倒翁”。

1.低调一点，低调一点，再低调一点（要比临时工还要低调，可能在别人眼中你还不如一个干了几年的临时工呢）。
2.少说多做。言多必失，人多的场合少说话
3.经常帮助别人，但是不能让被帮的人觉得理所应当
说实话会让你倒大霉。
4.资历非常重要。不要和老家伙们耍心眼斗法，否则你回死得很难看的。
5.待上以敬，待下以宽
6.如果你带领一个团队，在总结工作时要把错误都揽在自己身上，把功劳都记在下属身上。当上司和下属同时在场时要记得及时表扬你的下属。批评人的时候一定要在只有你们两个人的情况下才能进行。
7.让自己去适应环境，因为环境永远不会来适应你。即使这是一个非常非常痛苦的过程。

根据我15年工作经历总结，很简单的5原则：

对上级恭敬；
对同事尊重；
努力完成工作任务（销售任务等）；
不断进修专业技能、证书；
在公司里只说社会新闻，不传播内部谣言。

说着简单，做