如何让老大签你的辞工申请?

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/04/28 13:34:44
如果你在一个公司已经呆了二年,现在你发现该公司内部很乱,无发展前途,工资又不高,整个公司的人全部都人心惶惶,全部都想跳槽,你该怎麼向老大辞工。该部门有二个电脑员,一个管理机器零配件仓库,其已提出辞职日期为2006年3月31日。另一个负责部门资料整理。就是我。
请各位帮帮忙,尽快回复。

每个人都有选择自己发展的权利,争取更大的发展前途,为了自己将来的事业,象你这种情况还是得硬起心肠向重视你的老大提出请辞报告(如果他不重视你,你不会如此犹豫)。
在公司人心惶惶的时候,你要离职就要更好的和老大做好沟通,不能让他感觉到你是跟风跳槽,那样他可能会觉得看错了你.你在跟他说的时候,他一定会挽留你,并表明公司会重用你,你不妨直言,如果仅为了稳定你可以愿意留在原单位,但是如果你现在重新择业,你就可以又接受新的挑战。这对你今后职业生涯的发展有很大的帮助。如果谈到前途,相信他会理解你的.
离职时候一定要给他一定的时间空隙,比如告诉他你将在15天后离开公司.最好能逐项列好工作的交接清单.仔细教导新人每项工作的执行要点应注意事项.
当你做完这些,就体面的走吧

你可假假借口说你的亲戚朋友要开公司,
办工厂等....所需要你去帮忙,大家都是亲戚,
不去帮忙说不过去~~~
还说是你老爸老妈指定要让你去帮忙的,
所以想辞工,他应该不会为难你的吧~~~
祝你好运咯!!!!!

直接开口把兄弟,不要不好意思,既然不想跟这他干了,还顾虑那么多干什么?
听我的没错! 记的把分留给我

请他吃饭送他一条好烟,帮个忙让你“超生”吧!!

你就和你们经理说你要去学点什么,这样他不可能还不让你去.

正规的公司要申请辞职,你应该直接填写辞职申请书。讲明你的理由就可以了,除非你所在公司有点不正规,那么可以向劳动部门投诉/