重工业工人,工龄不足10年,如何补救?
来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/06/21 14:25:31
你是地换工,征用土地进入工厂的,你在工厂应该有正式编制,因此,你的工龄应该从75年开始计算的,不是从94年开始计算的.
所以,你的工龄早就超过10年了!
虽然工厂在01年破产拍卖,但是单位的人事档案仍然在的,你可以向保管人事档案的单位查询你的资料,然后凭你当年入厂的资料,向社保局证明你的工龄,如果到达退休年龄,就申请退休.
法规依据,供你参考
关于劳动合同制职工工龄计算问题的复函
贵州省劳动和社会保障厅:
你厅《关于劳动合同制职工工龄计算问题的请示》(黔劳社呈〔2002〕31
号)收悉。经研究,现答复如下:
对按照有关规定招用的临时工,转为企业劳动合同制工人的,其最后一次在本企业从事临时工的工作时间与被招收为劳动合同制工人后的工作时间可合并计算为连续工龄。在当地实行养老保险社会统筹前的临时工期间的连续工龄,可视同缴费年限;在当地实行养老保险社会统筹后的临时工期间的连续工龄,要按规定缴纳养老保险费,计算缴费年限,没有缴纳养老保险费的,不能计算视同缴费年限或缴费年限。
二○○二年九月二十五日
关于破产企业一次性安置人员再就业后工龄计算问题的复函
青海省劳动和社会保障厅:
你厅《关于破产企业一次性安置人员再就业后工龄计算问题的请示》(青
劳社厅发〔2002〕28号)收悉。经研究,现答复如下:
关于破产企业领取一次性安置费的人员再就业后工龄计算问题,同意你厅意见,即其原在国有企业的工龄及再就业后的工龄可合并计算为连续工龄。但在重新就业的单位与职工解除劳动关系支付经济补偿金时,原单位的工作年限不计算为新单位的工作年限。
二○○二年五月二十日
上面资料来源于劳动部网站,你输入'工龄'就可以查询到
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