███████我要崩溃了███████

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/13 22:22:33
我在南京珠江路一家电脑公司店里做电脑技术员，据我了解，南京最工资标准是850元，可我试用期的工资却在800元，而请假天天扣50元工资。现在试用期到了却不签定劳动合同。
在这个店里干了二年多的的老员工也没签劳动合同。而且没周末休息，想休息就要请假，请假又要扣钱。加班也没加班费。
每个月扣除请假的费用也就没多少了，加上乘公交，房租，水电，马上都生活不下去了。

根据劳动法第10条，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。

现在工作不好找，又不想失去这份工作，快急死了。请问各位GG，JJ，叔叔阿姨，我应该怎么办？
南京最低工资标准850元。
实在不行，又要找工作了。试用期一个月的工资还没拿到手呢，公司要压一个月。没休息日。

跪求解决办法。。。。。。

初到哪里上班待遇都不会很高，只要你肯努力，都会得到丰厚的回报。
万事开头难，相信自己的潜力，祝你好运！

认倒霉吧 再去找找看 希望你能找到个合适的
这样的公司太多了 你一个人拿它无能为力
举报仲裁区法院 都只能是耗尽你的时间和金钱 最后对你也没有多少改变 这就是现实
兄弟 祝你好运

一告一准

我是在江宁工作的，试用期是900，但是我2月转正就拿1600，签了合同啊？还交5险，但是没金。。如果你对电脑熟悉的话可以进一家公司做电脑硬件维护啊。也不错，公司总会比那些个人开的店正规。。

这种情况很多。八个字：“调整好心态，找工作。”
我不懂你为什么这么害怕找工作，我告诉你，每个人都有商业价值。不要背负所谓的学历之类的虚货，你这样长期下去会变得不敢闯！人生就会因此而暗淡。
出去找工作，必须这么做！！！！！！！！！！！！！！！！！！！

你不用去告他了告他你也要花钱，你最好离开那个地方从新找个份工作，现在广东这边搞电脑维修的还不错，我就在这边如果愿意的话你可以到这边来试试