第一次找工作哪个办啊

应聘的技巧没有那个方法是对所有人都有用的，每个人应该找到适合自己的方式来面对考验。

就你而言，性格特点是内向，不善言谈，甚至孤僻，你不适合把自己装扮成开朗活泼、充满活力的类型，这样你自己会很累，也不会有好的效果。但内向的人也有其特定的优点，例如，坐得住，耐得住寂寞，工作效率高，诚恳等。

因此建议你在应聘的时候，不要考虑对方喜欢什么，而应该真实地呈现自己。让别人看到你坦诚、老实、执着、踏实的性格特点，回答问题不要过多思考，不要伪装、实话实说，性就行，不行就算，语言尽量简单、直接。表现出你的诚恳、实在的一面。例如，你可以说：我没什么优点，就是做人实在，干活卖力，不爱和别人拉东扯西。领导怎么说，我就怎么做，我也不算怎么聪明，反正什么事情就是多用功、多出力，别人能干我就能干.....

另外，收押金得到企业一律不谈，1000%是骗人的！

不要怕，第一次找工作都是这样的,会担心这个担心那个

其实很多担心,到后来都被证明是多余的.首先你根据自己的特长,看自己

能做些什么，会做些什么,然后再去找相关的工作.再和老板谈的时候，

重点展示自己的优点,只要用心，勤奋,一定能找到好工作的

另外,一般正规的公司是不会要交押金,不会押身份证的.

你应该请注意以下几个方面
握手：这是你与面试官的初次见面。如果他(她)向你伸出手，却握到一只软弱无力、湿乎乎的手，那么这不是一个好的开端。你握起手来应该坚实有力，但不要太使劲，你的手应当是干暖的。
你的姿势：没精打采的姿势看上去会显得疲惫不堪，你应该做到站如松、坐如钟。

眼睛交流：用眼睛看着面试官，不要瞪视，因为那样显得太有进攻性。面试官说话的时候，偶尔地冷眼瞥他(她)的手。如果你在说话的时候总是不停地环视房间，你会显得缺乏自信或对所谈话题感觉不舒服。

你的手：说话时做些手势是很自然的，但太专注于手势可能会分散人的注意力。另外，避免说话时触摸你的嘴。

不要坐立不安：在招聘现场抚弄头发、按笔帽、脚拍地，或不由自主地触摸身体某部分就糟糕了。

1．在应聘过程中