请问工作不到一年扣除一个月的工资合法吗？

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/02 05:49:58

用人单位没有任何合法的理由克扣员工的工资!若发生上述情形,可以向当地的劳动保障部门举报.

以什么名义扣，是压金吗？
现在不存在任何意义上的压金，单位在招人和用人期间更不可以任何形式收取劳动者的费用。

有没有签合同，如果合同期不满，就要扣的

100%不合法，扣工资，完全可以去劳动部门去告他们

不合法，当然，人家扣我们也斗不过
你最好让他们写个收据给你，不能就这样拿走了呀
如此你可以问当地的劳动部门
他们可以给你解决的
不能鲁莽行事哦

结婚不到一年,现有一个几个月的小孩,请问小孩归谁抚养 我想问一下:我进公司时,扣除了一个月零10天的工资,离职时公司以不够一年为由不发放10天的工资,请问合法吗? 20岁职高毕业，退伍不到一年，这样的一个男生想找份工作，请大家帮忙！ 职高毕业，退伍不到一年，20岁，这样的一个男生想找份工作，请大家帮忙！ 你会信任一个刚出来工作不到一年的少年吗？ 我是学行政管理的，刚毕业不到一年。现在在一个商场工作，工作闲暇时间很多 工作不到一年的我，是否该选择辞职呢？？？？ 请问我在公司工作15年多，现在辞职，公司是否要向我支付一年一个月的经济补偿金？ 工作一年后你们都赚了多少钱一个月？ 我想知道 工作一个月了，却拿不到工全工资