急在线等，关于应付福利费问题

发生的福利费直接记入管理费中即可.
借:管理费用-职工薪酬-福利费 500
贷:现金

要先按实际发生数量计提，
借 管理费用-工资
贷 应付职工薪酬-应付福利费
计提之后再做支付分录。

不可以直接做账的，你可以走上面的一步，然后再管理费及现金科目即可。
借 管理费用-工资
贷 应付职工薪酬-应付福利费
借 应付职工薪酬-应付福利费
贷:现金
如果已提应付职工薪酬-应付福利费，那只作下一分录即可，《有的企业走生产成本是允许的，》