银行是否取消正式工，全部都合同工？

编制内=合同工.合同制工
编制外=劳务派遣

待遇和年薪上差很多
新近的一般是编制外=劳务派遣

工商银行正式员工的工资单
2008-05-19 16:57:57 来自: 我觉得我还可以再抢救一下
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基本工资465+875=1340元，然后还有500元绩效工资，一线员工的绩效最低，坐在办公室的拿600，原来总行定的前台加200元业务量的，这次莫名其妙变没了，换个头面成最低的绩效工资了！因为工资是他们设定的，扣完三金1200左右，这是在东部某省会城市工商银行的工资，真够高的！现在美言上市了取消过节费，过年就发300元，打发乞丐啊！不知道我们的姜董事过年拿多少年奖！(俺申明这是百分百真实，而且俺在工行干了快20年了，正式工有个P用）

据说总行要搞工资改革，俺这在试点：管理类、销售类、专业类、操作类，改来改去一线的员工工资变得最低（操作类的嘛就是打工仔罢了，天天面对水费、电费的客户，干了一天屁股都爬不起来，喝水时间都没有，回家和散架似的，一碰到投诉跟个孙子似的，真是吃的是草，拉的是奶啊！妈妈的奶）

现在是干活的不如内退的，内退的不如退休的（干活的正式工1200、内退的1600左右、退休的2000以上，什么世道也不知道）

这样缺乏凝聚力和向心力的企业还有什么希望，天天提服务，被动服务怎么能服务好呢！缺乏动力怎么能真正服务好，叫一下动一下，应付罢了！
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现在是干活的不如内退的，内退的不如退休的.......

囧....

不知道你是哪里的，说句老实话，银行好坏最主要看地区的，江苏、浙江、广东的银行不管什么编制，待遇都要比东北高出一大块，在东北、西北地区，银行效益差的，就是长生不老编制，也赚不到钱的。