我的协议书属于哪种?

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/06/02 07:14:37
协议书
甲方:xxxxxxxxxx(单位名称)
乙方:xxx
甲方为乙方在xxxxxx地址购买楼房一套(5层两居),经双方协商签订此协议:
1、 乙方在甲方企业服务要达到十五年。
2、 按照国家政策甲方为乙方办理户口进京手续。
3、 甲方按月发放乙方基本工资,根据企业效益情况及工作业绩同等享受工资调整及节假日补助。
4、 乙方在甲方工作满15年,房屋归乙方所有,乙方不要房屋,甲方给付乙方15万。
5、 乙方在甲方工作不满15年,如乙方要房,按照所差年限每年一万元标准乙方一次性交给甲方,房屋归乙方所有。
6、 乙方在甲方工作不满15年,如乙方不要房,按照乙方在甲方已工作年限每年1万元标准甲方一次性交给乙方,房屋归甲方所有。
7、 以后根据企业效益情况如有分配形式(奖金或分红),超过1万元的甲方给付乙方。
8、 乙方在甲方要努力工作,充分发挥自己的聪明才智,大胆参与企业的经营与管理,真正做到与企业同呼吸共命运,以创造企业和个人的美好明天。
此合同一式两份,甲乙双方各持一份。

甲方:xxx(此签名并没有单位的盖章,而是单位经营者签的名字,但该单位的法定代表人不是经营者本人而是他的妻子) 乙方:
年 月 日
我是外地的,在一家私营的农业单位工作。因为单位很缺我这样农业专业毕业的大学生,所以单位用给我买房和办理北京户口为条件留住了我。但买房的条件是要本单位干满十五年。房子是小产权的,买时14万,很便宜。但是,签的协议是十五年,按每年一万元的年终奖扣,就是说我每年的年终奖就没有了。不管单位效益好不好,年终奖都按1万元扣。如果我中途不想干了,就按每年一万元赔,差多少年赔多少万。现在我已经工作5年了,工资一直停留在900元,每月休息一天,没有保险。所以我想换个工作。但老板说,如果要走就按现在的房价赔偿,我想请问大家,我的协议是有效的吗?单位并没有跟我签劳动合同,其他福利待遇都没有,只有这套房还是按我的年终奖扣取的。如果我离开,真的要按照现在的房价赔偿吗?这是合同法中公平原则的体现吗?还有,我有没有权利到劳动仲裁申请,要单位补偿我这几年的劳动保

这个协议是否属于包含劳动期限的劳动合同,我认为关键还是看购买房产是以谁的名义买的。如果直接以你的名义购买,那么就很明确了,肯定要工作达15年,但是如果违约如何处理,并没有明确,到时可能会有潜在争议,而争议发生,签署主体问题也是需要考虑的问题之一,这一点你应当已经注意到了。