法律求救。。。。急。。急。。。急

属于工伤!
你老婆单位是在躲避责任.可以工伤为由通过劳动仲裁要求单位承担工伤赔偿责任.仲裁结果不理想,还可以向法院起诉.赢得希望比较大.

在确定工伤事故责任时，应当进行工伤认定和劳动能力鉴定。工伤认定的意义在于确定是否构成工伤事故责任，而劳动能力鉴定则是为了确定工伤职工享受何种工伤待遇。

另外那个单位找的智商低下的人为本厂职工,如果那人情况严重的话，单位也应承担一定的安保责任,当然主要责任由其法定监护人承担.

总之你要起诉这个低智商职工的话,法院或仲裁机关不会受理,而会按工伤事故处理,单位承担工伤责任后可以向那人追偿

具体事宜,可以向当地律师咨询.
祝顺利!

如果智商低下到需要家里人或者亲朋照顾什么的。。
那可以找他的监护人 让其承担责任。。
如果智商低 可以承担责任的 那就让他自己承担。。

具体谁承担。。这个法院判决的时候会明确的告诉你的。。。

可以告打你老婆的那个人的合法监护人，可以把厂里列为第二被告，因为工厂是有责任为职工创造良好的工作环境的