请教各位社会保险的问题

我是海信的一个员工，我在青岛工作。由于我的学历不够本科，所以我签的合同是跟一个派遣公司签的合同，现在公司要给我投社会保险，是跟曹县的一个派遣公司签订的合同，投的保险也是曹县当地的一个小县城的，我想问下，我在青岛工作，享受的社会保险待遇是否有区别；如果我以后到青岛别的公司工作，我的社会保险怎么弄，是不是在曹县投的失去效力，还是可以转档；曹县的社保待遇是不是不如青岛；如果我在工作中遇到工伤怎么办，因为我是做售后服务的；如果我正常生病，我的社会保险的报销又是什么样子的。这样以后是否会影响到我的保险待遇，如果我自主创业的话又该怎么操作。
麻烦一个懂得人告诉我吧，给我答案，告诉我该怎么做，我还有必要在这里继续工作下去吗？
我出我所有的积分 谢谢。

我想问下，我在青岛工作，享受的社会保险待遇是否有区别；
是这样的，社保会因为地域，工种等的不同，其相关待遇会有所区别的，比如沿海城市与内陆城市因为生活水平的不同，所得到的福利会有差异，这是肯定的。

如果我以后到青岛别的公司工作，我的社会保险怎么弄，是不是在曹县投的失去效力，还是可以转档；曹县的社保待遇是不是不如青岛；
社保是适合于全国的，所以到时换了新单位，把相关社保资料提供给新单位即转档就可以了。就像第一个问题所述，会有一些差异，社保跟当地生活水平挂沟的。

如果我在工作中遇到工伤怎么办，因为我是做售后服务的；
如果说单位购买了工伤保险，发生工伤就应该享受国家规定的相关福利待遇。

如果我正常生病，我的社会保险的报销又是什么样子的。
在购买医疗保险的前提下，可以得到相关的报销，一般在40%--95%不等，然而需要注意的就是：在指定的社保医院就诊。

这样以后是否会影响到我的保险待遇，如果我自主创业的话又该怎么操作。
如果说选择自主创业，可以把关系转为个人交纳方式，只是这种情况交纳的费用比单位多得多。举个例子，养老保险选择个人交纳为社平工资的20%，有单位的情况，单位会支付这20%当中的12%，而个人仅出8%即可。建议有单位的情况交纳社保比较实惠得多。

无论在哪里交社保，只要单位是按你的实发工资缴纳，所享受的养老保险、失业保险都是一样的；医疗保险和工伤保险有所不同，因为医疗和工伤保险都需要在参保地（曹县）的医院就医治疗，所以有些不方便，而且报销的范围也不同，青岛市用的药品范围宽报销比率也高。
如果以后换工作可把原有的社保一并转到新单位。
自主创业的话可先把社保转存到当地人才管理中心代管，有条件就自己缴。

1.不一定，如果曹县和青岛不属于一个社保机构，那么有区别，县城的待遇水平肯定没有青岛的好，如果属于同一个社保机构，一样的

2.属于同一个机构，那么很方便就可以转到新公司，不属于的话，就是异地转移，在目前只有养老保险可以，并且是向户口地转移，也就是你需要是青岛的城镇户口才能转养老过来，医保只能把卡内的钱消费完，放弃，失业保险不能领失业金，放弃，工伤和生育放弃