用人单位要求劳务派遣工献血,但报酬和福利待遇确不一样,能否拒绝献血?
来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/05/14 10:42:17
用人单位组织本单位职工去旅游学习,半年奖、年终奖、发放福利没有劳务派遣工的份,但确要求派遣工去献血,是否合理?
如果说让派遣工献血是否和正式员工献血后享受相同的福利呢?比如说休假,津贴.如果一样的话那就没什么说了.如果不一样...那就..自己看着办吧.
我看来不合理,献血都是无偿的,用人单位怎么可以派遣?
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如果说让派遣工献血是否和正式员工献血后享受相同的福利呢?比如说休假,津贴.如果一样的话那就没什么说了.如果不一样...那就..自己看着办吧.
我看来不合理,献血都是无偿的,用人单位怎么可以派遣?