学校剥夺我们的中秋假期，而且不给三倍工资，怎么维护我们的权益？？

不维护自己的利益，就任人宰割。自己的权益受到了侵犯，没有勇气去维护，只能说明你们的水平有限，离开这个学校就再也找不到比这个好的工作。
现在的社会是双向选择，我不清楚你们那里的经济情况，如果经济发达的话，人员打工的流动性就很大，一个是老板认为员工不称职，一个是员工认为自己的价值得不到老板的认可，就换一个老板来实现自己的价值。
公立学校无非就是你们的待遇是事业编制。而在经济发达区无所谓，这里的经济发达，就业机会同样很充分。只要你的职称、能力好，在这所学校体现不出来的价值，换一个学校来体现好了。
你如果不怕被学校领导给你“穿小鞋”，你可以打电话市长热线：12345。还可以写一篇文章在各个网站发表，只要有一个网站把你的文章置顶了，整个中国就知道了，你们的学校就会立即民主起来。

根据国务院新的放假规定，中秋节为法定假日，假期为一天。
实践当中通常将星期六和星期天与中秋节一起放假，一共是三天。但是这三天假期的法律意义是不同的。中秋节的假日是法定假期，星期六、星期天是法定休息日，两者不可混淆。在劳动法上，如果三天都加班的话，用人单位支付工资的标准也是不一样的，其中法定假日的一天，用人单位需要支付不低于3倍的工资，其他两天需要支付不少于2给的工资。因此，如果三天都加班，用人单位需要支付的工资是7倍，而不是9倍。

写信去教育部投诉,找新闻记者。

去劳动部，投诉，他会死的很惨。。。。o(∩_∩)o...哈哈，中秋快乐

有写学校主要是以盈利为主

上电视.