办公室里怎么做人?女生

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/05/12 17:20:04
搬到一个大办公室里办公,同龄的女生不多两个,和她很久以前就不说话了,怎么做人呢?公司女孩子就不多,四个,我发现现在好象我都没什么地位了,难过,不知道这是正常的还是,我,该怎么做才对呢?

顺其自然
保持适当距离是应该的 但太生疏就不好了

尽量多和她们相处呀,女孩们都是这样的,最好不要落单啦~即使落单也不能落太久,不然对你在办公室以后的生存都会有危险~
先从眼神做起好了,想想她们疏远你肯定是有原因的,也许原因就在于你看她们的眼神太过自立了,会让她们误会你不需要她们,这样人家怎么可能再“热脸贴冷屁股”嘛 =)
然后再从一些小事做起好了,例如帮她们接下电话,打些文件或其他什么的~~
这样正常三次之后关系就会有所改观啦 =)

具体情况你没说清楚,不过我也有过类似经历
刚进公司的时候做不好事情,别人都不太爱理我
每天都被经理沟通啊,其实做好自己的事是最主要的
性格也是一个因素

以下内容摘自中华英才网:

许多人会说话,又不会说话。这句话看起来矛盾,实际上不矛盾。前一个“会”是讲发出声音表达简单的意思,后一个“会”是指一种交际技巧和语言运用能力。身在职场,勤干和巧干是很重要的,但如果还很会说话,那就更受欢迎了。这里教你九句话,掌握之后,肯定能轻松走职场。
第一句:“我立刻去办!”
在职场总会遇到一些突发事件,常常是公司内部没有考虑周全,而客户又有新的需要,这时,冷静、迅速地作出“我立刻去办!”的回应,会让上司直观地感觉你是一个工作谈效率、遇事顾大局、处理讲果断,并且服从领导的好下属。也许,你正好下班,也许你与这件事没多大关系,但牺牲一点时间,却赢得一份好感,实在是不错的事。下次重要的机会可能就轮到你了。
第二句:“我们可能遇到了一些新情况……”
在电视上,或者在生活中,我们常常看到这样的场景:一个下属气喘吁吁慌慌张张地冲进上司的办公室,人未站稳话语先出:“不好了,出大事了!”你想想看,换了你是上司,你会喜欢这样的下属吗?诚然,谁都躲不了坏消息,什么时候都可能起风雨,但面对危机如此胆小怕事慌手慌脚的人,实在叫人不敢恭维。正确的方式是你可以从容不迫地告诉上司我们可能遇到了一些新情况,然后汇报自己所掌握的材料,这样才不致于让人有天塌下来的感觉。最后,你应该沉下心来和上司一同分析,让他感觉到:困难只有一个,办法却有万千,只要肯想,只要大家同心协力,总会渡过难关的。
第三句:“谢谢