私营公司是否应该给员工上医疗保险及养老保险

你的用人单位必须给你缴纳社保的，协商补偿可以到单位所在地的劳动监察部门投诉
，《劳动法》第七十二条规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。用人单位无故不缴纳社会保险费的必须承担责任。这种责任一般是行政责任。劳发 1994 532号《违反〈劳动法〉行政处罚办法》规定，劳动行政部门责令无故不缴纳社会保险费的用人单位，在一定期限内全部缴清费用。逾期不缴的，劳动行政部门可以加收滞纳金。滞纳金的数额为，每逾期一日加收所欠款额2‰，滞纳金收入并入社会保险金。

非常应该上医疗保险及养老保险

如果您与公司签订合同的话公司是必须给上保险的！劳动法上有规定！~
公司应当是给作出赔偿的！~
，《劳动法》第七十二条规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。用人单位无故不缴纳社会保险费的必须承担责任。这种责任一般是行政责任。劳发 1994 532号《违反〈劳动法〉行政处罚办法》规定，劳动行政部门责令无故不缴纳社会保险费的用人单位，在一定期限内全部缴清费用。逾期不缴的，劳动行政部门可以加收滞纳金。滞纳金的数额为，每逾期一日加收所欠款额2‰，滞纳金收入并入社会保险金。