欢迎对法律熟知的朋友进

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/05/21 19:11:56
我遇到这样一个情况,大四学校安排我们实习,由于实习时间过长,4个月后我不想继续实习了,但是实习方不予以办理离职手续,因为和学校签有协议,学校方也不准我离开,以毕业证做要挟,但是我未与公司和学校签订任何协议,现在我回来了,学校要处分我,我想用法律武器维护自己的权益,请大家帮忙

你和学校实际上属于合同关系,在法律地位上你们平等的。而且实习也是学校介绍,学生自愿性质的,学校不得强制干涉。

说白了,你交学费通过课程,学校必须发放毕业证。

另外你和学校以及公司没有协议,那么没有合同限制,你当然可以离开。

学校如果扣除你毕业证你可以向教育局举报。当然也可以起诉。学校扣留毕业证书属于违约和侵权。

要分清你们学校的课程设置和单纯的实习
1、有的学校,把实习也算学分,要通过实习,有实习单位出具的实习鉴定报告才认为学生获得该学分,而学分修满才发毕业证,如果,是属于这种情况,可能就比较麻烦了
2、如果这只是单纯的实习,学校纯粹只是帮你介绍实习单位,与你的学分、课业没有任何关系,那就很清楚。你与学校、单位都没有就此事有任何约定,在做好工作交接的基础上,或者提前一个月告知的情况下,你都可以自由离开,如果学校不发毕业证,就是学校无理取闹

实习也是学校介绍,学生自愿性质的,学校不得强制干涉。

但是有的学校把实习也规划与学分,如果这样就比较麻烦。
学校如果扣除你毕业证你可以向教育局举报,也可以对学校进行起诉,可以起诉他侵权。

“实习”是学校教学大纲规定的一部分,实习期间虽然是在从事某项具体劳动,但仍然是学生身份,在校实习生不纳入劳动法调整。

你先把情况和学校进行交流 学校对你的处分是毫无根据的
如果它坚持你就让他把处分你的依据找出来
实在不行就提起行政诉讼
我也是学生 一定要对法律有信心
前几天看新闻一个因为找人替考被学校开除的学生还把学校告赢了呢
我们一定要用法律武器维护自己的合法权益