为什么我当不了管理

要当个有领导的管理者 跟家庭环境没关系

关键在于自己~!
需要具备
一、政治素质
二、思想素质
三、个性修养
四、知识和技术素质
五、公关素质
六、创新能力??
七、心理素质?

等等
而这些需要个人的努力慢慢积累起来的~!不是一时就可以学会的

现在这个年代一般人想成就什么大事是不现实了，改革开放初成功的人很多，可现在别说是自己创业了，就是想当个公司高层都不容易，如果在那个时代没有先富起来的话，后来再想翻身就难多了，事实就是这样没办法，如果你不想让后代也受这苦那就努力些吧，当不了管理也许不是你的错，我的一个同学父亲就开着公司，他上完学直接到那里工作，听说他的很多亲戚也在那里上班，而且也担当要职，他在我们班也没有多么优秀，可是人家的路就是黄金铺成的，就算他不努力也没关系，更何况他要努力的话那前途更是光明，以前说过的富不过三代也只适合那些爆发户或不会教养下一代的有钱人，现在的富人大都深懂这个道理，所以后代的教育是要下很大功夫的。
你怪家里也许只是个宣泄，怪家里难道能改变现状吗，因为我也是家里水平一般的人，所以我能体会到你对现实的不满，现在能做的只有做好自己，寻找适合自己的道路。

当不了管理就找找自身的原因，不要老是埋怨