社会统筹保险如何计提？

按工资总额：
1、医疗保险：公司11% 个人2%
2、养老保险：公司20% 个人8%
3、失业保险：公司2% 个人1%
4、工伤保险：公司0.3-1.2% 个人不提
5、生育保险：公司0.5% 个人不提
6、住房公积金：公司8% 个人8%

月末提。

月末提。