公司裁员 是否应该付清员工所有工资

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/16 01:09:22
我在一家小的外企工作，到11月18日试用期就满了。但是公司现在和我说由于货款收不回来所以公司要裁员裁掉我。公司规定每个月的20日发放上个月工资。所以我这个月能拿到10月份的工资，但是公司既然已经裁员把我裁掉了，是不是就应该把我10月份和11月份的所有工资都结清呢？
感谢您的回答！

1.应该结清工资
2.应该给付半个月工资的经济补偿金

是的，应该节掉。

试用期内是可以随时终止劳动关系的，不过在离职当天应该结清所有工资！

应该给您全部结清。

按天算，毫无疑问，它不给你直接去告，一告一个准

是的应该把所有的工资都要结清。