公司违约能得到几个月的经济补偿

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/17 04:25:26
我是公司去年11月入职的己有一年零一个月了。后因调动岗位协商末果，以此理由公司末提前三十天于我解除劳动合同，请问网友们这样是公司违反了合同。能有几个月的经济补偿？谢谢。

应该补偿一个半月

3个月的补偿，如果保险没给你上，还可以追加补偿。

因调动岗位协商末果,没提前告知劳动者解除劳动合同,是违法解除应支付双倍解除劳动合同的赔偿金加通知金。