这样的情形能得到经济补偿吗

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/17 05:17:11
公司出现这样的情况，一家外资公司，由于上市延缓，公司进入搁置期，技术工作全面停止，我属于公司技术人员，于今年2月合同正式到期，目前公司也没有续签合同，但公司做如下处理，保留我们，不需要工作，给予半工资，约定半年，3月给全工资，貌似各类保险继续给交，这种情形下我期间与新公司签订合同是否能够得到补偿，还是我目前来说已经跟这个公司没有任何责任义务了呢
有一个问题，就是2月末正式到期，但公司方没有提前一个月通知我不续签合同，而是2月中旬才通知这个情况

既然合同已到期，对双方就都没有约束了，你是自由的！可以说已经跟这个公司没有任何责任义务了。你可以与新公司签合同。
公司答应继续给工资已经算很人性了。
既然如此，就不要再追究他没提前一个月通知你了，得饶人处且饶人且饶人吧！