自考学历就业问题,急!

接受的，我认识一个人也是自考英语本科毕业，一直在人民大学任教。
不过现在大学用人也是两种方式，一种是编制内，你的档案会被调进学校里，享受所有的本校人员福利待遇；另一种是聘任制，学校不负责存档，档案还是放人才，老师在学校的公开身份是代课老师，不过也和学校有正式合同，但合同期限短，不是终身的，也享受三险一金，但没有固定工资，只有课时费。
我认识的那个人就是代课老师，一个月也就两三千元，假期没有钱。
如果你的朋友应聘单位去应征的人真的很多，那学校恐怕还是会择优录取，那文凭肯定是考虑范围之内的，希望他还有别的优势，比如发表过文章出版过书或者有什么奖之类。如果有门路，也不妨试试，现在就是这样，你不走别人走，不走后门只能吃亏。如果本身实力好，路子又过硬，还是有希望的。

自考一般是在沿海地区好找工作 因为沿海外国人多 而外国人 看重的不单单是文凭 而自考相对普通大学更难 外国人比较看好 老师说的

这个问题只有两种原因一重就是受到歧视，另一种就是暂时做保留。
首先受到歧视在现在来说还算是正常的，因为大众眼里只有普招的才是好的，而自考属于自己学习，没有普招的学生学习的系统，因此感觉自考生的能力不如普招生，所以这种原因的可能性是存在的。 但是随着现在国际化的接轨，有些人已经转变了这样的观点，看法，尤其最近这几年，大家可以看到很多招聘单位要的是有工作经验的，更如最近的一些招聘招收有工作经验的要大于招收应届毕业生的，这就说明人们的思想越来越上一个层次了，由以前的看重文凭转向看重能力和经验，而自考生想比下，就比较占优势，自学能力强，吃苦能力强，有一定的工作经验！
另一种可能就是人家暂时还在继续收简历，要从这些简历里挑选出最合适的，也由于你朋友的简历比较简单，没有好好设计而被回绝，因为做什么事情一个认真是比较重要的，细节决定成败，一份简历也同样。

所以现在在这里再怎么猜测都没有用，无非就是两种原因嘛，不是歧视就是婉转的回绝要么就是确实人家在挑选中。

但无论怎样，文凭永远都不等于水平，如果英语学得好，说的好，那么一张纸又能有什么用呢，最主要的还是自己的实力！希望你的朋友要对自己有信心，自己并不比别人差！

英语很好的话可以去外资企业，一路面试