这样能算为连续工龄吗?

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/05 10:28:48
我1997年参加工作,在"蚕茧公司",是一家事业单位,当时是临时工.1998年转为正式职工.由于当时单位没有转正指标,所以我就在同一系统下的另一企业单位"丝绸厂"招工转正,然后再调入蚕茧公司.其间我一直是在"蚕茧公司"工作,一直到2007年公司改制.现在改制小组议定:我1997年不计算为工龄.只从1998年开始算起.他们这样做是否正确.请专业人士帮我解答下.
我交了申请上去,他们同意计算工龄,但是只给我拿一月的工资(当时改制的时候定的一年工龄补一月工资+800).不给我补缴养老保险.否能应要求他们补我一年的养老保险?

招工转正，在本人档案中有招工录用证明的记载。如果有当时的临时工证明，可以申请审定。

1997年单位没有做正式招工，但是存在事实劳动关系，应该认定工龄，找找手里有没有当时的工资条什么的，可以去当地仲裁委员会申请仲裁。

补充：你申请仲裁以前做临时工的单位，祝你成功！

正确的

没有办理转正的时间是不能计算工龄的