UC知道学过法律的朋友 请进~~~~~~~ 急~~~~~~
来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/25 14:37:46
我是一家韩国贷款中介服务公司驻中国分公司一名经理 员工现有18人 公司规模是 小型的那种 在国内经营了 快1年了 我的 职务范围是 管理职员 以及管理公司的财务 和业绩 财务指的是 每个月 老板邮寄过来的公司 运营的费用 如 水电费 电话费 什么的 数目不大 可现在不景气 这时老板不付员工工资跑了 我应该承担什么责任 老板人在韩国 还有中国的公司有 营业执照 法人不是我 是给钱按别人的名字办的 当时也考虑到会有今天 所以~~~ 我没学过法律 对法律也不清楚 我也是受害者 有望学过法律的朋友请给我一个对于这方面的意见或解决的办法 谢谢了 跪求~~~~~
你这种事情有些麻烦啊，因为虽然法人代表不是你的名字，但是作为在中国业务的实际经营（执行）人，所以还是要负管理责任的。不过你这种属于民事责任，而且根据你的描述你所在的公司也不是要负连带责任的那种，所以对于拖欠职工工资的问题，应该由公司来进行承担，由公司的财物全体进行清偿。但是很奇怪，因为分公司应该不具备独立法人资格，你的是子公司吧？不过这种情况最好主动跟相关的机构配合进行调查取证，不行就直接按照破产法宣布企业破产好了，公司折价后有多少财产按照法律相关规定再清偿就可以了。祝你好运了
1、你不是法人，只是个雇员，所以你和其他职员一样，也都是受害者，你不必承担什么责任。
2、建议你到公安机关经侦大队报案，由公安机关去处理。可以要求法院对公司财产进行保全，以便将来能够拍卖清偿工资及欠款 。
第三条回答的很好了，照办吧