关于有限责任公司股东与股东名册的问题！！！

请教各位专家：我目前面对这样一个问题，朋友成立公司，我过来帮忙做事，他给我的定位是股东，就是不计工资的，等年终时公司赚钱有我一份。可是公司的股东名册上并没有我的名字，因为是朋友帮忙，所以也没有签订劳动合同。我想问，这样对我来说，有什么影响呢？
如果专家还有些相关的我没有想到的建议，也请详细告诉我，我会加分的，谢谢！！

这种情况对你是很不利的，有可能一年到头拿不到分红，白忙乎一年。原因如下几条：
一、股东，严格意义上是交纳出资设立公司的人。很显然你没有交纳出资，也不能称之为公司股东。股东不是经理口头上定位形成的，而是需要在公司登记机关（工商局）备案的，只有在“备案的股东名册”中的人，才可称为股东，才可年终时按比例进行分红或承担债务。
二、没签订劳动合同。上条已分析出你不是公司合法股东，那你就是劳动者（打工者），按《劳动合同法》规定，用人单位必须与劳动者签订书面的劳动合同，这样出现状况时，可依据所答订的劳动合同中的条款进行维权。
既非公司股东，又没签劳动合同，你用什么做保障？？？

个人建议：
1、既然你朋友将你定位于公司股东，那就应该明确分红比例，按分红比例倒算出同等比例的干股（就是实际上没掏出资额，只是空比例数）给你，做工商变更登记。这样你的权利就受法律保护了。
2、如果不按1做，那就必须签订书面劳动合同，对自己的报酬额、支付时间等等明确作出约定。
3、既然是朋友，就一定要先小人后君子，否则事情发生后连朋友都没地做了。

真正的股东是在公司的股东名册里有记录，而且在办理工商注册的时候，你的姓名，身份证号码，住址是在工商局办理了登记备案的，现在公司的股东名册里没有你的姓名，你就不具备该公司股东的名义或资格，现在既然公司同意你参加公司年终利润分配，就应当在股东名册了加上你的姓名，不然，你的股东身份不受法律保护，你可以与公司协商，要嘛按月给工资，要嘛进入公司股东名册，不然你就跟浮萍一样，没有法律保护的

这种情况在微型公司，朋友间是比较常见的。
你没有在工商注册信息股东名单内，那你就不是真正的股东，你的股份也不是真正的股份。说到底，你还是拿工资的，只不过是一年拿一次了，拿多拿少看你朋友心情了，而且你还无条件的共同承担公司亏损导致的无法“分红”。

公司以其全部财产承担有限责任，股东以其出资额为限对公司债务承担有限责任，即公司用自己的50万资产承担责任，如果公司100万的债务已经到期，则债权人（包括你）只能申请该公司破产，按破产程序从50万资产中取得一部分。股东的出资已经交付公司作为公司资本金，股东个人就不再对公司的债务承担责任。