发生工伤，公司不按法律规定赔偿，提出打折给付，遇到这样的情况怎么办？一定要打官司吗？

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/25 12:36:10
官司肯定能嬴，但是所有的费用都得自己出，律师费就得很大一笔！到头来吃亏的还是自己，劳神又伤财！主要是工厂安全防范措施不当，制度不完善，导致我也成了工伤人员中的一员，由一个好好的人，却变成了残疾人，精神受到了巨大的摧残，到最后工厂还这样对待，法律规定的就业补助金和医疗补助金还给我要打6折给付，这不是再次摧残我嘛！请问各位，有没有更好的办法？谢谢了！

我的联系方式：13421345864

申请劳动争议仲裁。
2008年5月1日起，劳动争议仲裁不收取仲裁费。

官司的费用应该由败诉方出的。律师费不清楚应该由谁出。可以到劳动局仲裁部门仲裁或打官司。就是打官司也可以在判决之前庭外和解啊，法院一般都会在审理后进行调解，不一定非得法官判决才行啊。绝不能打折。

对公司老板说：《工伤保险条例》不讲价咯！