因单位搬迁合同到期后辞职，有没有补偿金？

没有 因您是合同期满 自己离职的 公司不予补偿 我以前是做人事的 对这些有点了解 .对了可以告诉我贵公司的名子吗? 我现在改行了不知您是否可以告诉我.谢谢

按《劳动合同法》之规定，只有下列情形之一，劳动者主动解除劳动合同的可以得到经济补偿。
（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
（二）未及时足额支付劳动报酬的；
（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
（五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。
依据上述规定，你得不到补偿金。

没有经济补偿金的，你是因为合同到期主动离职的。
如果在合同期内，公司无故开除你，则有补偿。

无论什么原因，劳动法和因合同法里规定，只要是自己辞职，就没有补偿金

没有补偿金的，你是合同到期了。

绝对没有经济补偿金。