中国银行风险管理部门是怎样的一个部门

这个地方相当的好，进入这个部门还是比较幸运的。
风险管理团队，各个大部门都有，比如个人金融部的风险稽核、公司金融风险稽核、总行稽核，再到信用卡中心的风险稽核、支行稽核等等

待遇上来说，基本上还是有比较好的发展，毕竟这个岗位设计银行的内控。而且薪酬方面及员工身份（正式员工与派遣）都会有好处、

这个部门的前景，就要看你在什么位置，在下属分支银行的话，这个就比较难爬，如果是总行某部门的稽核，努力可以爬到总行稽核。

知识，不用你着急，进去后肯定会培训的，好好做吧～

银行的同事关系，这个不好说，看自己了～
新到一个地方多少会有些不知所措，不过没关系，这个是慢慢来的，慢慢上手～

1.银行的部门大多数都是死工作，程序性的，比较繁琐，有挑战性部门是信贷部门和资金部门。
2风险管理部属于信贷部门之一，负责控制由公司部发起的授信业务风险。层次上，主要是看你去总行还是分行，进总行就是全国金融人才的层次，进分行就是所在地区金融人才的层次。
3.待遇都一样，同事拿多少你拿多少，根据各地区工资水平有所不同，一般是当地平均收入的2-3倍。福利是5险2金。
4.发展前景比较一般，由于不直接接触外界，属于后线支持类，故人脉限于行内，所以相较于公司部人脉少，但比较平稳。
5.需要了解财务、法律、行内规章制度，并多少懂一些对公业务流程，方便审核风控手段。
人际关系上很简单，大家都吃国家的饭，你一个新人，会受到热情招待，度过蜜月期后，多称赞，多干活，从复印机和电梯间开始自己的事业。

风险管理部，顾名思义，就是在银行评估、管理、解决业务风险的部门。银行的业务风险主要有：信贷的还款风险、会计的结算风险、新业务的试水风险、财务的管理风险、业务文件的法律风险等等。所有这些风险的控制，特别是前三类业务的风险控制，都是由风险管理部牵头制订解决办法的，至于日常的执行工作，则各有部门落实实施。

银行风险控管组织的本质，在于增进投资组合管理效率、分辨及事先防范各种风险，使得银行资源充分有效地运用，俾达到创造银行价值的目的，进而维持金融市场稳定，避免产生风险传导效应。风险控管与风险管理存在一些差异，风险管理主要指的是对价格波动程