有经验管理者进

班长应该算是最基层的管理者吧。下面是否在设置副班长或者小组长之类的呢？
一般管理人数在7-12人为宜。如果下面还有设置的话，就实行权力下放（或分权），按照7-12人标准适当下放，但是核心决策权力不可以。
上面是管理方法上的一点小建议。另外，作为一个领导来说，他的影响力最主要是靠非行政性的，通俗点说，靠个人魅力、或人际关系的掌控。这点需要多多学习才对。
欢迎你的更多、深层次探讨，加我即可了。

别以为当领导是轻松事，那是因为大部分人都不是领导而瞎想的。国家主席最难当。
领导5个人跟领导500人是不一样的。学习其他领导的经验，多跟其他领导接触交流。要懂得人心，看他们需要什么，怕什么。有时要给他们所需要的，有时要镇住他们。
领导是一门艺术，没有现成的套路的。