公司学徒关于辞职的工资问题?

你所签的合同明显违反了《中华人民共和国劳动法》，属于不合理条约。建议你直接上网查找律师专线网，可以向专业律师咨询这方面的相关法律问题。必要时可听从律师的建议，去劳动部门仲裁，以保护劳动者正常的合法权益。

合同应该说是违法劳动法的，你可以去劳动部门仲裁；但是你为什么要签这样的合同？还是因为你愿意接受这样的条件，所以从道理上讲，你应该遵守这样的规定。

你所签的合同是违法的，这是铁定的。去当地劳动部门仲裁可以套个说法。如果你是做了两个月只拿到一个月，劳动部门会根据你提供的信息向你们公司要证明材料。
即便你没有什么材料可以提供，也请放心，根据现在的劳动法，处理这样的事宜，最主要是公司提供证明来反证你的理论，如果他们提供不出来，你就能得到赔偿。
现在的劳动法是偏向劳动者的，你只要打个电话问问或者上网查询劳动保障网即可。
祝早日达成所愿！